Przeliczanie urlopu

[Monika Wojtania 10]

Pracownik, który pracuje u nas ponad dwa lata, skończył teraz studia, w związku z tym chciałam mu przeliczyć przysługujący urlop (do tej pory przysługiwało mu 20 dni)

i mam z tym problem.  Wprowadziłam dane w zakładce kompetencje i staż należny za okres nauki 8 lat i system mi nie przelicza.

W pozycji staż za okres zatrudnienia, system pokazuje 5 miesięcy i 14 dni, a człowiek u nas pracuje od sierpnia 2020 r....

 

[Jacek Filipkiewicz 370]

Czy te 5 miesięcy i 14 dni nie pochodzi z poprzedniego zatrudnienia?

Jeśli nauka i praca trwają równocześnie to nie sumuje się tych okresów do stażu - przyjmuje się jeden - korzystniejszy dla pracownika.

[Monika Wojtania 10]

Nie, to u nas to jest pierwsza praca tego pracownika

[Monika Wojtania 10]

W tamtym roku, przeszliśmy z GT na nexo, może tu się coś pomieszało.

Tak wygląda, że okres próbny i pierwsza umowa (to by dało te 5 m-cy) wskoczyło na poprzednie zatrudnienie

 

[Jacek Filipkiewicz 370]

Ale i tak nie ma 10 lat stażu bo praca była w trakcie nauki o ile rozumiem.

[Jacek Filipkiewicz 370]

29 minut temu, Monika Wojtania napisał:

Tak wygląda, że okres próbny i pierwsza umowa (to by dało te 5 m-cy) wskoczyło na poprzednie zatrudnienie

To raczej niemożliwe. Mechanizm przenoszenia danych przenosi umowy do nexo jako umowy, a nie do poprzedniego zatrudnienia w pracowniku.

[Monika Wojtania 10]

 Z urlopem wszystko się zgadza, ja sobie źle policzyłam.

Dziękuję za odpowiedzi.

 

Natomiast:

33 minuty temu, Jacek Filipkiewicz napisał:

To raczej niemożliwe. Mechanizm przenoszenia danych przenosi umowy do nexo jako umowy, a nie do poprzedniego zatrudnienia w pracowniku.

Umowa na okres próbny i umowa na czas określony tak się przeniosły z GT

[Jacek Filipkiewicz 370]

A jak były zapisane w GT?

[Monika Wojtania 10]

Mam jeszcze podgląd do GT:

[Jacek Filipkiewicz 370]

No to tutaj nie ma 5 miesięcy i 14 dni...

[Monika Wojtania 10]

Tak, ale bardziej mi chodzi o to, że Pan napisał: "To raczej niemożliwe. Mechanizm przenoszenia danych przenosi umowy do nexo jako umowy, a nie do poprzedniego zatrudnienia w pracowniku" , a tu się tak przeniosło, że te umowy z GT weszły jako poprzednie zatrudnienie, ale zaznaczony jest znacznik "zatr. w mojej firmie", 

więc pewnie tu się przenoszą umowy na czas określony, tak myślę ...

 

Zauważyłam u innego pracownika, który jest zatrudniony od stycznia 2020 ( czyli ponad 23 lata), coś takiego, który ma też zatrudnienie wcześniejsze, nie cały rok, a system tak pokazuje :

 

[Monika Wojtania 10]

Jak zrobiłam sobie zestawienie "statystyka zatrudnienia wg stażu"  - poprawnie wylicza...

[Jacek Filipkiewicz 370]

5 minut temu, Monika Wojtania napisał:

Tak, ale bardziej mi chodzi o to, że Pan napisał: "To raczej niemożliwe. Mechanizm przenoszenia danych przenosi umowy do nexo jako umowy, a nie do poprzedniego zatrudnienia w pracowniku" , a tu się tak przeniosło, że te umowy z GT weszły jako poprzednie zatrudnienie, ale zaznaczony jest znacznik "zatr. w mojej firmie", 

więc pewnie tu się przenoszą umowy na czas określony, tak myślę ...

Nie przenosimy umów do poprzedniego zatrudnienia - może ktoś ręcznie wpisał poprzednie zatrudnienie w nexo...

 

5 minut temu, Monika Wojtania napisał:

Zauważyłam u innego pracownika, który jest zatrudniony od stycznia 2020 ( czyli ponad 23 lata), coś takiego, który ma też zatrudnienie wcześniejsze, nie cały rok, a system tak pokazuje :

hmmm - 2020 to ponad 23 lata?

Za mało danych Pani pokazuje, żeby cokolwiek zweryfikować.

 

[Monika Wojtania 10]

Miało być styczeń 2000 🤣

[Monika Wojtania 10]

8 minut temu, Jacek Filipkiewicz napisał:

może ktoś ręcznie wpisał poprzednie zatrudnienie w nexo...

Nie ma takiej możliwości, tylko ja to obsługuję i nie zrobiłam tego. Tak jest po przeniesieniu z GT.

[Jacek Filipkiewicz 370]

16 minut temu, Monika Wojtania napisał:

Miało być styczeń 2000 🤣

Może też była szkoła, która zakończyła się 13 lat temu

[Jacek Filipkiewicz 370]

11 minut temu, Monika Wojtania napisał:

Nie ma takiej możliwości, tylko ja to obsługuję i nie zrobiłam tego. Tak jest po przeniesieniu z GT.

Niestety nie umiem tego wytłumaczyć... nie mamy takiego scenariusza przy przenoszeniu danych z GT.

Może w w poprzednim zatrudnieniu w GT coś jest...

[Jacek Filipkiewicz 370]

Jednak upały dają o sobie znać...

 

Umowy z GT, które zostały zakończone przed miesiącem wdrożenia Gratyfikanta nexo trafiają do danych wdrożeniowych.

I teraz - liczenie stażu urlopowego - okresy wpisanych w nexo umów są skracane do dnia zakończenia szkoły, a okresy poprzedniego zatrudnienia wchodzą do stażu (jeśli mają zaznaczony odpowiedni znacznik) niezależnie od pokrywania się (lub nie) z okresami nauki.

 

Przepraszam za zamieszanie...

[Monika Wojtania 10]

11 minut temu, Jacek Filipkiewicz napisał:

Może też była szkoła, która zakończyła się 13 lat temu

Oooo, to będzie to 🙂

 

12 minut temu, Jacek Filipkiewicz napisał:

Może w w poprzednim zatrudnieniu w GT coś jest...

Zadziało się to u pracowników z młodszym stażem pracy u nas.

Do czego w takim razie służy znacznik "zatr. w mojej firmie" ?

 

[Monika Wojtania 10]

6 minut temu, Jacek Filipkiewicz napisał:

Jednak upały dają o sobie znać...

 

Umowy z GT, które zostały zakończone przed miesiącem wdrożenia Gratyfikanta nexo trafiają do danych wdrożeniowych.

I teraz - liczenie stażu urlopowego - okresy wpisanych w nexo umów są skracane do dnia zakończenia szkoły, a okresy poprzedniego zatrudnienia wchodzą do stażu (jeśli mają zaznaczony odpowiedni znacznik) niezależnie od pokrywania się (lub nie) z okresami nauki.

 

Przepraszam za zamieszanie...

Nie ma sprawy  Teraz już wszystko rozumiem.

Dziękuję i pozdrawiam