Grażyna Sz 2 Napisano 16 Października 2022 Udostępnij Napisano 16 Października 2022 w URLOP BEZPŁATNY ListaPlac 1.pdfListaPlac 1.pdfListaPlac 1.pdfDzień dobry. Pracownik przebywał na urlopie bezpłatnym.W związku z tym za ten okres nie otrzymuje wynagrodzenia. W składnikach wynagrodzenia wpisałam kwotę wynagrodzenia potrąconą w związku z tym urlopem. Jednakże w liście płac naliczany jest ZUS i składka zdrowotna od całości wynagrodzenia. Czy w związku z tym o kwotę potrącenia za urlop bezpłatny powinnam pomniejszyć podstawowe wynagrodzenie? Link to postu
Andrzej Kubik 1 106 Napisano 16 Października 2022 Udostępnij Napisano 16 Października 2022 w URLOP BEZPŁATNY 2 godziny temu, Grażyna Sz napisał: W składnikach wynagrodzenia wpisałam kwotę wynagrodzenia potrąconą w związku z tym urlopem. J Nie rozumiem. Po co to Pani zrobiła? 😲 Przecież wystarczyło wpisać pracownikowi odpowiednią absencję. 2 godziny temu, Grażyna Sz napisał: Czy w związku z tym o kwotę potrącenia za urlop bezpłatny powinnam pomniejszyć podstawowe wynagrodzenie? Nie, zamiast poprawiać poprawki, powinna Pani zarejestrować to co się naprawdę wydarzyło czyli wprowadzić absencję. Link to postu
Grażyna Sz 2 Napisano 16 Października 2022 Autor Udostępnij Napisano 16 Października 2022 w URLOP BEZPŁATNY 24 minuty temu, Andrzej Kubik napisał: Nie rozumiem. Po co to Pani zrobiła? 😲 Przecież wystarczyło wpisać pracownikowi odpowiednią absencję. Nie, zamiast poprawiać poprawki, powinna Pani zarejestrować to co się naprawdę wydarzyło czyli wprowadzić absencję. Nie bardzo rozumiem. Gdzie mam wprowadzić absencję? W potrąceniach mam potrącone wynagrodzenie za urlop bezpłatny. Jest tylko kwestia ZUS i zaliczki na podatek, której nie powinno być. Zrobiłam w excelu listę płac pomniejszając wynagrodzenie o wynagrodzenie za urlop bezpłatny. Do wypłaty jest kwota mniejsza o zaliczkę na podatek. Link to postu
Daniel Kozłowski 1 172 Napisano 16 Października 2022 Udostępnij Napisano 16 Października 2022 w URLOP BEZPŁATNY 39 minut temu, Grażyna Sz napisał: Nie bardzo rozumiem. Gdzie mam wprowadzić absencję? Tam, gdzie przewidział to producent programu: https://www.insert.com.pl/dla_uzytkownikow/e-pomoc_techniczna/2680,gratyfikant-nexo-–-jak-wprowadzic-absencje-urlopowa.html. Link to postu
Grażyna Sz 2 Napisano 16 Października 2022 Autor Udostępnij Napisano 16 Października 2022 w URLOP BEZPŁATNY Tylko, że ja nie mam Gratyfikanta, a jedynie REWIZORA NEXO PRO. Link to postu
Daniel Kozłowski 1 172 Napisano 16 Października 2022 Udostępnij Napisano 16 Października 2022 w URLOP BEZPŁATNY (edytowane) 3 godziny temu, Grażyna Sz napisał: Tylko, że ja nie mam Gratyfikanta, a jedynie REWIZORA NEXO PRO. Przeprasza, ja na pewno (Andrzej zapewne też) nie zauważyłem jakiego programu dotyczy pytanie, jesteśmy przyzwyczajeni do naliczania wynagrodzeń w dedykowanych do tego programach jakim jest Gratyfikant. -- Z tego co widzę, to już miała Pani taki przypadek: jak został rozwiązany ? Edytowane 16 Października 2022 przez Daniel Kozłowski Link to postu
Andrzej Kubik 1 106 Napisano 16 Października 2022 Udostępnij Napisano 16 Października 2022 w URLOP BEZPŁATNY 4 godziny temu, Grażyna Sz napisał: Gdzie mam wprowadzić absencję? Rzeczywiście, moja odpowiedź dotyczyła Gratyfikanta, nie zauważyłem, że to "goły" Rewizor. W taki wypadku zamiast dopisywać potrącenia należy po prostu poprawić wartość wynagrodzenia, tak jak to Pani doradzono za pierwszym razem. Link to postu
Grażyna Sz 2 Napisano 17 Października 2022 Autor Udostępnij Napisano 17 Października 2022 w URLOP BEZPŁATNY 14 godzin temu, Daniel Kozłowski napisał: Przeprasza, ja na pewno (Andrzej zapewne też) nie zauważyłem jakiego programu dotyczy pytanie, jesteśmy przyzwyczajeni do naliczania wynagrodzeń w dedykowanych do tego programach jakim jest Gratyfikant. -- Z tego co widzę, to już miała Pani taki przypadek: jak został rozwiązany ? Po prostu w umowie pracowniczej od płacy zasadniczej odjęłam wynagrodzenie za urlop bezpłatny, a w następnym miesiącu przywróciłam kwotę pełnego wynagrodzenia. Link to postu
Polecane posty